Berufsbild Personalleiter

Personalleiter sind für alle Aufgaben die mit dem Personal zu tun haben zuständig. Beschäftigung findet der Personalleiter in allen Wirtschaftszweigen. Er hat, um diese Tätigkeiten ausüben zu können ein Studium oder eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung im Bereich Personalwirtschaft absolviert. Sie arbeiten in Betrieben mit eigener Personalabteilung. In der Personalentwicklung, ermitteln sie die Mitarbeiterqualifikationen und im abgleich mit den jeweiligen Anforderungen erstellen sie Fortbildungspläne zur Weiterentwicklung des Personals. Für effiziente Personalabrechnungen sorgen sie in der Personalverwaltung, wobei sie die rechtlichen Regelungen beachten müssen. Im Auftrag und im Namen der Unternehmensleitung führen sie Verhandlungen mit dem Gesamtbetriebsrat. In transnationalen Unternehmen sind sie auch für die Entsendung von Fachkräften ins Ausland zuständig und führen die Korrespondenz mit den Personalabteilungen der Zweigstellen im Ausland. Wenn Personal neu eingestellt werden muss, liegt es am Personalleiter den geeigneten Bewerber auszuwählen. Je nach Qualifikation und Berufsjahren liegt das Einkommen eines Personalleiters bei etwa 5000 Euro brutto im Monat.